ORH+ Focus
30 Apr 2012
Publicado en ORH+ Focus
Dice Eugenio de Andrés en el artículo de portada de este mes que las organizaciones tienen una visión de sus trabajadores similar a la de un iceberg; tienden a centrar su atención sólo en la parte visible ---su dimensión profesional---, olvidando que bajo la línea de flotación está el grueso de su identidad.
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03 Apr 2012
Publicado en ORH+ Focus
Con todos ya reincorporados plenamente a la tarea, en ORH+ Focus hemos querido empezar también a materializar nuestra oferta de valor para el mercado chileno



